本报济南讯 克日，省农业乡下厅、省人力资源社会确保厅印发《山东省新型工作农夫职称评判序次要求(试行)》(以下简称《次序要求》)，知叙要支撑破四唯与立新标并举，对论文、科研等不作节制性要求，侧沉侦查新型劳动农人的本事水平、社会贡献、生产功效和演示鼓动才气。扩充业绩效劳代表作制度，新型任务农夫临盆筹备规模、取得奖饰奖励、推行新手艺新品种景况、演示带动状况等均可作为评审依靠。
据理解，所有人省于2018年在东营市启动新型做事农夫职称评审试点，2019年蔓延到14市，2020年在全省悉数推开新型干事农夫职称评审。此次拟订《措施央求》，是为进一步创造完竣符合新型干事农人干事特质的职称评审和人才评价制度，科学、平允、确切地评判全省新型职业农民的程度和才华，提携和造就一支高本色农业村落人才部队，说明其在乡村兴盛中的引领效用。
服从《轨范条件》，新型管事农民职称评审束缚席卷在全部人省农业乡村周围的种养朱门以及家庭农场、农民专业勾结社、农业社会化供职布局、涉农企业等农业新型筹备主体中从事专业本领的新型处事农民，稀奇单位人员除外。新型办事农民职称分为初级、中级、副高级、正高级等四个级别，辞别对应为农民副手农艺师、农民农艺师、农民高等农艺师、农人正高级农艺师。遵循从事家产范围分歧，评审专业包罗耕耘业类的作物、林果、蔬菜、茶叶、中草药、食用菌、种苗繁育等专业，养殖业类的畜禽养殖、水产养殖等专业，社会就事类的农产品加工、农业经理人、农业迟钝化任职、植物爱护、农业坐蓐托管、乡村联结结构、村落社会事件等专业。
《圭臬要求》还规则了申诉新型劳动农人职称的基础央求、坐蓐筹备或做事恳求，以及申诉不相似级的新型工作农夫职称必要完满的业绩材干请求。此中，生产规划或办事须抵达必定领域，具有引申树范带动本领，发作光鲜经济社会生态效率。如粮食作物耕作面积50亩以上，蔬菜、瓜果垦植面积10亩以上，生猪年出栏量500头以上，农机专业勾结社农机具保有量20台(套)以优等，电商销售年出卖额在30万元以甲第。
《圭表央求》清晰，在农业临蓐一线岗位，从事合联专业技术才力供职，具有干系工作高等工以上劳动资历或做事智力等级的技英雄才，可参预反映职称评审。同时提出，开创新型处事农夫职称评审绿色通讲，完满陈诉根基哀求的条款下，对确有更加特长，树范启发才能强，业绩孝敬卓绝的，可不受学历资历等哀求限度，直接报告反映职称。
别的，《山东省新型办事农民职称评审样子(试行)》同步印发，领会了新型劳动农夫职称评审小我陈诉、考核呈报、评审委员会组修、布局评审、公示应允、颁发颁证等治安，从专揽层面实行了细化。
《圭表要求》《评审形态》自2024年2月1日起引申，有效期至2026年1月31日。